Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Kotlarski

Opis

Text copied to clipboard!
Szukamy doświadczonego kotlarskiego, który dołączy do naszego zespołu w dynamicznie rozwijającej się firmie zajmującej się produkcją i serwisem kotłów przemysłowych. Idealny kandydat będzie odpowiedzialny za montaż, konserwację i naprawę kotłów oraz innych urządzeń ciśnieniowych. Praca wymaga precyzji, umiejętności technicznych oraz zdolności do pracy w zespole. Kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy z różnymi materiałami, takimi jak stal nierdzewna i żeliwo, oraz umiejętność czytania i interpretacji rysunków technicznych. Ważne jest również, aby kandydat znał zasady bezpieczeństwa i potrafił je stosować w praktyce. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w przyjaznym środowisku. Jeśli jesteś osobą z pasją do technologii i chcesz rozwijać swoje umiejętności w branży energetycznej, zapraszamy do aplikowania.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Montaż i demontaż kotłów przemysłowych.
  • Przeprowadzanie regularnych przeglądów i konserwacji.
  • Diagnozowanie i naprawa usterek.
  • Współpraca z innymi członkami zespołu.
  • Zapewnienie zgodności z normami bezpieczeństwa.
  • Dokumentowanie wykonanych prac.
  • Utrzymywanie narzędzi i sprzętu w dobrym stanie.
  • Szkolenie młodszych pracowników.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Doświadczenie w pracy jako kotlarski.
  • Znajomość rysunków technicznych.
  • Umiejętność pracy z różnymi materiałami.
  • Zdolność do pracy w zespole.
  • Znajomość zasad bezpieczeństwa.
  • Dobra kondycja fizyczna.
  • Umiejętność rozwiązywania problemów.
  • Gotowość do pracy w różnych warunkach.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z kotłami przemysłowymi?
  • Czy potrafisz czytać i interpretować rysunki techniczne?
  • Jakie materiały najczęściej używałeś w swojej pracy?
  • Jakie są Twoje metody zapewnienia bezpieczeństwa podczas pracy?
  • Czy masz doświadczenie w szkoleniu innych pracowników?
Link copied to clipboard!